湖南岳阳市局（公司）深入推进物流人才队伍建设

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近期，湖南省岳阳市烟草局（公司）高度重视物流人才队伍建设，成立“乐捷工匠室”等为人才成长提供政策、平台支撑，以系列实践活动为抓手，为人才成长充电“蓄能”。

岳阳市局（公司）积极举办QC小组、精益改善等科技创新和管理创新活动，选送高技能人才参加高层次培训、学术交流会，实施“人才+项目”培育模式，以项目为依托发现人才、培养人才、锻炼人才。在此基础上，加强企业内训师建设，开展“一月一内训”活动，实现新知识和工作要求的更迭传递；持续开展岗位练兵比武，以赛促训，每年开展1-2次各类练兵比武、专项竞赛活动，进一步加强物流技能鉴定和技能等级证书复核工作。

此外，他们还积极开展“技术能人工作室”申报，成立“乐捷工匠室”，发挥高层次技术人才在带徒传技、技能攻关、技艺传承等方面的重要作用。